AI Lead / Manager (m/w/d) Künstliche Intelligenz & Digitalisierung

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#DESIGN YOUR CAREER

Werde Teil unseres wachsenden Teams und gestalte den Erfolg aktiv mit. Wir sind stets offen für neue Ideen und Meinungen und legen Wert auf gegenseitige Motivation und Unterstützung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

AUFGABEN

  • Weiterentwicklung und Umsetzung der unternehmensweiten KI-Roadmap in enger Abstimmung mit Geschäftsführung, IT und Fachbereichen 
  • Definition und Etablierung von Standards, Richtlinien und Best Practices für den Einsatz von KI, insbesondere in den Bereichen
    • Datenschutz (DSGVO)
    • Informationssicherheit
    • Compliance & regulatorische Anforderungen
    • IP- und Urheberrechtsschutz  
  • Beobachtung von Markt- und Technologie-Trends (z. B. Generative AI, Large Language Models, Automatisierung, MLOps) und Ableitung konkreter Handlungsfelder und Innovationsinitiativen
  • Steuerung von Pilotprojekten und Proof-of-Concepts bis zur Überführung in den produktiven Betrieb
  • Schnittstellenfunktion zwischen Business, IT, Data, Legal und externen Partnern (z. B. Beratungen, Technologieanbieter)
  • Aufbau und Weiterentwicklung einer KI-Governance-Struktur sowie Mitwirkung bei internen Richtlinien und Entscheidungsprozessen
  • Monitoring des Business-Mehrwerts von KI-Initiativen (Effizienz, Qualität, Kosten, Innovation) 
  • End-to-End-Verantwortung für die Identifikation, Bewertung und Priorisierung von KI-Use-Cases entlang der gesamten Wertschöpfung sowie Konzeption und Durchführung von Enablement-Maßnahmen (Schulungen, Workshops, Awareness-Formate) zur Förderung von KI-Kompetenz – mit der Möglichkeit, einzelne Leistungen bei Bedarf extern zu vergeben und zu steuern.

QUALIFIKATIONEN

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Ingenieurwesen, BWL mit IT-Bezug oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld Künstliche Intelligenz, Data, Digitalisierung oder Technologie-Management
  • Fundiertes Verständnis von KI-Technologien, insbesondere Generative AI, Machine Learning und datengetriebenen Architekturen
  • Erfahrung in der Übersetzung von Business-Anforderungen in technologische Lösungen
  • Kenntnisse in Governance-, Datenschutz- und Compliance-Fragestellungen im KI-Kontext
  • Strukturierte, strategische Denkweise gepaart mit Hands-on-Mentalität
  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf Management-Ebene
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

DEINE KONTAKTPERSON

Leonie Dieckhöner
Junior HR Business Partner
 
 

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